Мы открыты для сотрудничества. Для того, чтобы оно стало возможным, необходимо:

1. «Примерить» на себя главный принцип Центра Ройтмана:
   ЗА РЕЗУЛЬТАТ КЛИЕНТА ОТВЕЧАЕТ САМ КЛИЕНТ.
   Этот принцип, казалось бы, прост и очевиден, но, как показвает наш опыт, далеко не все специалисты с ним согласны.
   Задумайтесь: какова ваша роль в том, что жизнь клиента изменилась после работы с вами?
   Если вы скажете: «я подсказал ему ответ» или «я сделал это для него», то наши профессиональные методы не совпадают.
   Если вы ответите: я был катализатором, проводником, я задавал правильные вопросы в нужный момент, я честно «отработал собой» и получил за это деньги, а его РЕЗУЛЬТАТ – это ЕГО заслуга, тогда вы – «наш» тренер, читайте следующий пункт.
   
2. Провести свою презентацию для Команды Центра – чтобы мы поняли, кто вы и как работаете. После этого руководство Центра примет решение о вашем вступлении в Команду. Важно: мы ни в коем случае не решаем, хороший ли вы специалист, мы только проверяем, подходим ли мы друг другу в плане профессионального мировоззрения, целей и задач, методологии и др.
3. Пройти вместе с кем-то из членов Команды Марафон Ройтмана.
4. Провести переговоры с руководством Центра относительно вашего вклада в Команду и вклада Центра в ваше развитие. То есть ответить на два вопроса:
   • зачем я нужен Центру?
   • зачем Центр нужен мне?
   Прийти к договоренности по этим двум пунктам с руководством Центра.
5. Подготовить материал для сайта Центра Ройтмана по той схеме, которую вы видите у других тренеров. Оплатить услуги вебдизайнера и годовой абонемент содержания вашего раздела на сайте Центра.
6. Стать действующим членом Команды Центра – то есть присутствовать не только в виртуальном пространстве, но и в нашей жизни и развитии.

Мы будем рады сотрудничеству с вами!