Лайфхаки
Что стоит, и чего не стоит делать здесь, что бы все вышло!

Частый вопрос перед группой, который я всегда поднимаю!
Что стоит делать, чтобы группа поработала на тебя?
Мне задают этот вопрос и соискатели готовящиеся или только собирающиеся на группу. Видимо он действительно актуален!
И так:
1. Всё, что я сейчас буду говорить - не инструкция ! Я никогда не даю инструкций, а только рекомендации.
Это связано с тем, что выполнение их не гарантирует ваш успех на группе, а игнорирование их не лишает вас шанса. Только вероятность успеха, только позиция сотрудничества! Только точка входа известная мне.
Я не считаю необходимым следовать следовать моим советам, это- ваше право.
Если все таки хотите то:
2. Начнем с того, что главное топливо группы это - напряжение во всех его видах.
Можно ли расслабляться на группах ?
Да, бывает. .) Но обычно, по моим наблюдениям, сброс напряжения ведет к прекращению внутренней работы клиента и торможению работы группы...
Против ли я этого сброса? Нет, это ваше священное право отдохнуть в оплаченное вами время. Просто я удивляюсь иногда обращая ваше внимание на происходящее.
3. Дальше. Поскольку все, что повышает внутриличностное и обще групповое напряжение - ведет к включению внутри личностных, межличностных и социальных процессов в группе, то на пользу вам могут пойти такие простые вещи, как отказ от курения на неделю -полторы. Диета из одной единственной каши на воде без сахара, соли, масла и пр. на те же неделю -полторы. Сидение на группе на неудобной табуретке вместо лежания на диване.
Все это увеличивает механически напряжение и демонстрирует вашу позицию в группе в отношении работы. Т.е., если вы лежите на диванчике или курите в перерыве - для меня это косвенный признак вашей не высокой заряженности на работу. Где то 3-4 из 10. Но я признаю за вами исчерпывающее право за свои деньги иметь не очень высокую мотивацию на работу. Это Ваше Право!
4. Еще один фактор - Формальная тематика материала на группе. Или четыре условия верно сформулированного высказывания. Они и повышают напряжения и четко разделяют происходящее на рабочий формат или на светскую беседу. Если вам показалось это интересным, я в одном из следующих постов раскрою эти четыре условия верно сформулированного высказывания.
Если захотите - продолжение следует!

Александр Ройтман - клинический психолог, сертифицированный супервизор Российской Психотерапевтической Ассоциации (2005-2016). Автор и ведущий «Марафона Ройтмана» с 1993 года. Автор и преподаватель метода ведения группового тренинга. Создатель практического семинара «Алгоритм Ройтмана». Женат, 5 детей.

25 - 28 июля - Марафон в Краснодаре http://roycenter.co.il/marathon-krasnodar
31 июля - 03 августа - Марафон в Тель-Авиве http://roycenter.co.il/marathon-tel-aviv
15 - 18 августа - Марафон в Москве http://roycenter.co.il/marathon-moscow
06 - 08 сентября - Алгоритм в Киеве http://roycenter.co.il/algoritm-kiev
Made on
Tilda